Catégorie : Communiqués – Courriers officiels

Au travail, les violences sexistes et sexuelles existent !
STOP, il faut des actes et des moyens !

Dans le même temps, nos organisations syndicales appellent les agent.es de la fonction publique, fonctionnaires et contractuel.les, à se mobiliser pour notamment :
– des moyens budgétaires à la hauteur des missions des services et des politiques publiques,
– des créations d’emplois partout où c’est nécessaire et l’accès à l’emploi titulaire des agents contractuels,
– l’augmentation de la valeur du point d’indice au titre de l’année 2024 et des années suivantes et des mesures salariales générales,
– la refonte des grilles indiciaires,
– l’égalité salariale et professionnelle entre les femmes et les hommes,
– l’abandon des orientations du projet de loi dit « Guerini ».

Face à la brutalité de ces annonces la FSU Territoriale répondra par des
mobilisations unitaires pour défendre les agent.e.s et le statut. Le Conseil
Délibératif National de la FSU Territoriale appelle l’ensemble des agent.es
territoriaux à se mobiliser, réunir, s’informer et débattre des actions à
venir.

La FSU Territoriale, avec le collectif « Pas de bébés à la consigne »,
continue d’alerter les pouvoirs publics, et à mobiliser les personnels pour
l’amélioration des conditions de travail dans le secteur de la petite
enfance.
C’est pourquoi la FSU Territoriale appelle à participer massivement à la
journée de mobilisation du mardi 19 novembre 2024.

Réaction de la FSU à la sortie de la réunion du 7 novembre avec Kasbarian

La FSU appelle les parlementaires à rejeter l’ensemble de ces mesures régressives et mettra en débat dans le cadre intersyndical l’appel à des mobilisations les plus larges possibles pour y faire échec.

communiqué signé par les 8 OS de la FPT en réaction au PLF 2025, en particulier sur le sujet des 5 milliards demandés aux collectivités.

L’avenir des retraites mérite un débat de haut niveau : il faut pouvoir aborder l’ensemble des questions et discuter de l’ensemble des paramètres. C’est ainsi qu’il faut supprimer les mesures d’âge de la précédente réforme tout en consolidant l’avenir de notre système de retraites par répartition.