Catégorie : Communiqués – Courriers officiels

Les organisations syndicales CGT, UNSA, FSU et Solidaires refusent que les services publics, la Fonction publique, les agent·es publics soient sacrifiés sous le joug de contraintes budgétaires qui seraient appelées par la mise en oeuvre d’une possible « économie de guerre » sur le dos des personnels et des usager·es.

« Nous ne voulons pas d’une société raciste. Ensemble, construisons la société dans laquelle
nous voulons vivre, une société de tous les droits pour toutes et tous, une société de
solidarité, de fraternité, de justice, et de respect des libertés » .

Un appel à l’initiative de la LDH (Ligue des droits de l’Homme), Attac France, La Cimade, Confédération générale du travail (CGT), Fédération syndicale unitaire (FSU), Femmes Egalité, Groupe d’information et de soutien des immigrés (Gisti), Mouvement contre le racisme et pour l’amitié entre les peuples (Mrap), Oxfam France, SOS Racisme, Syndicat des avocat·es de France (SAF), Union syndicale Solidaires.

Ces affaires ne sont pas isolées et témoignent d’un système qui offre peu de place et de considération à la jeunesse. Il est temps de rompre avec ces logiques, de protéger les enfants et les jeunes et de leur permettre de se former, de s’émanciper, de trouver une place dans une société capable de faire reculer toutes les formes de domination et de violence.

L’ensemble des OS, dont la FSU Territoriale, a rappelé les revendications historiques de la
profession. Notre profession doit se moderniser, certes, mais pas sans compensation sur le
volet social. C’est pour ces motifs que la FSU Territoriale ne se rendra pas aux deux prochaines séances des 6 et 10 mars à Meaux et au Havre.

La FSU Territoriale réitère avec force ses demandes auprès du gouvernement pour le renforcement des services publics à travers le maintien et les renforcements de moyens nécessaires à l’accomplissement de ses missions.

Injuste et injustifiable, la réduction de 100% a 90% de la rémunération maintenue au titre de l’indemnisation des trois premiers mois en congé maladie a compter du 1er mars pénalise et stigmatise une fois encore les agent·es de la Fonction publique. La FSU demande la suppression de cette mesure inique ainsi que du jour de carence. Elle continue d’être auprès des agent·es et de revendiquer des mesures pour la reconnaissance salariale a laquelle ils et elles ont droit.

Pour l’abrogation du jour de carence
et de la baisse de l’indemnisation des arrêts maladie
Pour une reconnaissance du congé menstruel dans la loi
Le 8 mars, toutes et tous en grève féministe !